Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in, in der Professur für Politikwissenschaft, Sozialwissenschaften

In der Fakultät für Wirtschafts und Sozialwissenschaften am Fachbereich Sozialwissenschaften
im Fachgebiet Politikwissenschaft ist gemäß § 28 Abs. 2 HmbHG* in einem Post-Doc-Arbeitsverhältnis ab dem 16.10.2019 eine Stelle als

WISSENSCHAFTLICHE*R MITARBEITER*IN
In der Professur für Politikwissenschaft,
insbesondere Methoden

- EGR. 13 TV-L -

befristet auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz für die Dauer von zunächst
3 Jahren zu besetzen. Eine Verlängerung um bis zu 3 Jahre ist bei positiver Bewertung der in der
ersten Phase erbrachten Leistungen vorgesehen. Eine Verbeamtung auf Zeit gem.
§ 28 Abs. 2 HmbHG ist bei Verfügbarkeit einer entsprechenden Stelle und bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen auf Antrag möglich. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39
Stunden bzw. 40 Stunden bei einer Verbeamtung.

Aufgaben:

Die Aufgaben umfassen wissenschaftliche Dienstleistungen in der Forschung und der Lehre im
Fachbereich bzw. in der wissenschaftlichen Einrichtung. Im Rahmen des Beschäftigungsverhältnisses besteht Gelegenheit zur Erbringung zusätzlicher wissenschaftlicher Leistungen durch
selbständige Forschung sowie zum Erwerb von Erfahrungen in der Lehre. Im Rahmen der Dienstaufgaben wird daher ein Zeitanteil von mindestens einem Drittel der vertraglich vereinbarten
Arbeitszeit zur eigenen wissenschaftlichen Arbeit gewährt.

Aufgabengebiet:

Die Stelle umfasst Aufgaben in Lehre und Forschung im Aufgabenspektrum der Professur Politikwissenschaft, insbesondere Methoden sowie in begrenztem Umfang Dienstleistungsaufgaben. Zu den Lehraufgaben gehören unter anderem die Methodengrundkurse und die
Grundkurse Politikwissenschaft sowie weiterführende methodenorientierte wie auch inhaltliche Kurse im BA- und im MA-Studiengang Politikwissenschaft.

Die Möglichkeit zur eigenständigen wissenschaftlichen Arbeit ist gegeben. Die Lehrverpflichtung
beträgt 5 LVS.

Die Universität Hamburg ist zertifiziert.

audit familiengerechte hochschule

Einstellungsvoraussetzungen:

Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums, Promotion.
▪ Nachgewiesene Expertise in und Interesse an den Methoden der empirischen
Sozialforschung, insbesondere im Bereich standardisierter Erhebungsverfahren und
statistischer Analysenverfahren
▪ Kenntnisse in hierarchischen Regressionsmodellen und weiteren fortgeschrittenen
Analyseverfahren
▪ Inhaltliches Profil im Bereich der Vergleichenden Politikwissenschaft mit einem
Fokus auf die vergleichende Erforschung politischer Eliten sowie auf Fragen des
institutionellen Wandels
▪ Sehr sicherer Umgang mit den Statistikprogrammen STATA und R
▪ Erfahrung in universitärer Lehre, insbesondere in der Methodenlehre
▪ Erfahrung mit transferorientierten Lehrformaten (z. B. Community Based Research) und
Interesse an der Weiterentwicklung forschungs- und anwendungsbezogener
Lehrformate
▪ Bereitschaft, sich in weitere quantitative Verfahren, vor allem in Verfahren der
computergestützen Textaufbereitung und -analyse einzuarbeiten

Die Universität strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an
und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden im
Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig
berücksichtigt.

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Bewerbungsverfahren vorrangig berücksichtigt.

Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an kai-uwe.schnapp@uni-hamburg.de oder
schauen Sie im Internet unter https://www.wiso.uni-hamburg.de/fachbereichsowi/professuren/schnapp/ueber-uns.html nach. Die Auswahlgespräche werden
voraussichtlich am 16.08.2019 stattfinden.

Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Hochschulabschluss) bis zum 31.07.2019 an: saskia.mestern@uni-hamburg.de.

Bitte senden Sie ihre Unterlagen in elektronischer Form als PDF-Datei ein.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Reichen Sie
daher bitte keine Originale ein. Wir werden Ihre Unterlagen nach Beendigung des Verfahrens
vernichten. Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren erhalten Sie hier.

* Hamburgisches Hochschulgesetz

Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf AkademischeStellen.com