Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in, Asien-Afrika-Institut

Universität Hamburg

Deutschland


Die Universität Hamburg ist als Exzellenzuniversität eine der forschungsstärksten Universitäten
Deutschlands. Mit ihrem Konzept der „Flagship University“ in der Metropolregion Hamburg
pflegt sie innovative und kooperative Verbindungen zu wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnern. Sie produziert für den Standort – aber auch national und international –
die zukunftsgerichteten gesellschaftlichen Güter Bildung, Erkenntnis und Austausch von Wissen
unter dem Leitziel der Nachhaltigkeit.


In der Fakultät für Geisteswissenschaften im Asien-Afrika-Institut (AAI) ist gemäß § 28 Abs. 1
HmbHG* ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als


WISSENSCHAFTLICHE*R MITARBEITER*IN
- EGR. 13 TV-L -


befristet auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz für die Dauer von zunächst
drei Jahren zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit entspricht 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.**


Aufgaben:
Zu den Aufgaben als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in gehören wissenschaftliche Dienstleistungen vorrangig in der Forschung und der Lehre. Es besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen
Weiterbildung, insbesondere zur Anfertigung einer Dissertation; hierfür steht mindestens ein
Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung.


Aufgabengebiet:
Lehrtätigkeit im Bereich der Sinologie in Höhe von 2 LVS, wissenschaftliche Dienstleistungen im
Bereich Sinologie, studiumsbezogene Dienstleistungen im Bereich BA Sinologie und Master
Sinologie.


Einstellungsvoraussetzungen:
Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums. Mindestens mit "gut" abgeschlossenes Magister- oder Masterstudium Sinologie mit Schwerpunkt Chinesische Sozialund/oder Kulturgeschichte (einschließlich Sozialgeschichte der religiösen Kultur Chinas). Gute
Chinesisch- und Klassische Chinesischkenntnisse.


Die Universität strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an
und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden im
Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig
berücksichtigt.


Die Universität Hamburg ist zertifiziert.


audit familiengerechte hochschule
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Bewerbungsverfahren vorrangig berücksichtigt.


Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Barend J. ter Haar,
barend.ter.haar@uni-hamburg.de oder schauen Sie im Internet unter
https://bjterhaa.home.xs4all.nl/ nach.


Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Hochschulabschluss) bis zum 20.09.2019 an: Prof. Dr. Barend J. ter Haar, AsienAfrika-Institut, Universität Hamburg, Edmund-Siemers-Allee 1, Flügel Ost, 20146 Hamburg und
zugleich auch digital an barend.ter.haar@uni-hamburg.de (in einer PDF-Datei).


Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Reichen Sie
daher bitte keine Originale ein. Wir werden Ihre Unterlagen nach Beendigung des Verfahrens
vernichten. Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren erhalten Sie hier.

* Hamburgisches Hochschulgesetz
** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden


Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf AkademischeStellen.com

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