Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in, Sozialökonomie, Recht, Lehrstuhl für Zivil- und Wirtschaftsrecht

Universität Hamburg

Deutschland


In der Fakultät Wirtschafts- und Sozialwissenschaften im Fachbereich Sozialökonomie, Recht,
Lehrstuhl für Zivil- und Wirtschaftsrecht ist gemäß § 28 Abs. 1 HmbHG* ab dem 01.08.2019 eine
Stelle als


WISSENSCHAFTLICHE*R MITARBEITER*IN


mit Möglichkeit zur Promotion


- EGR. 13 TV-L -


befristet auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz für die Dauer von zunächst
drei Jahren zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit entspricht 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.**


Aufgaben:
Zu den Aufgaben als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in gehören wissenschaftliche Dienstleistungen vorrangig in der Forschung und der Lehre. Es besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen
Weiterbildung, insbesondere zur Anfertigung einer Dissertation; hierfür steht mindestens ein
Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung.


Aufgabengebiet:
Neben der Unterstützung des Lehrstuhlinhabers stehen als Forschungsgebiete das Zivil- und
Wirtschaftsrecht im Vordergrund. Neben der Übernahme einer eigenen Lehrveranstaltung im
Umfang von je 2 LVS, zählt hierzu die allgemeine Organisation des Lehrbetriebs sowie die
Unterstützung des Lehrstuhlinhabers in dessen Forschungsprojekten und Veröffentlichungen.


Einstellungsvoraussetzungen:
Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums. Dieser sollte im Bereich der
Rechtswissenschaften erworben sein. Besonderes Interesse an den genannten Rechtsgebieten
sowie einschlägige Vorerfahrungen sind von Vorteil. Ihr Arbeitsstil sollte durch hohes
Reflexionsvermögen, Team-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeit,
Leistungsbereitschaft und hohe Motivation gekennzeichnet sein. Eigene Veröffentlichungen
qualifizieren Sie in besonderer Weise.


Die Universität strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an
und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden im
Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig
berücksichtigt.


Die Universität Hamburg ist zertifiziert.


audit familiengerechte hochschule
Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung im Bewerbungsverfahren vorrangig berücksichtigt.
Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Kai-Oliver Knops oder schauen Sie
im Internet unter https://www.wiso.unihamburg.de/fachbereichsozoek/professuren/
knops.html nach.


Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Hochschulabschluss) bis zum 15.06.2019 an:


Prof. Dr. Kai-Oliver Knops
Universität Hamburg
Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften
Fachbereich Sozialökonomie
Von-Melle-Park 9
20146 Hamburg
Tel.: 040 42838-7716
E-Mail: kai-oliver.knops@uni-hamburg.de


Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Reichen Sie
daher bitte keine Originale ein. Wir werden Ihre Unterlagen nach Beendigung des Verfahrens
vernichten.

* Hamburgisches Hochschulgesetz
** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden


Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf AkademischeStellen.com

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