Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in, Professur für Marketing & Customer Insight

Universität Hamburg

Deutschland

 


In der Fakultät für Betriebswirtschaftslehre/Professur für Marketing & Customer Insight ist gemäß § 28 Abs. 1 HmbHG* ab dem 01.10.2019 eine Stelle als


WISSENSCHAFTLICHE*R MITARBEITER*IN
- EGR. 13 TV-L -


befristet auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz für die Dauer von zunächst
drei Jahren zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit entspricht 75% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.**


Aufgaben:
Zu den Aufgaben als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in gehören wissenschaftliche Dienstleistungen vorrangig in der Forschung und der Lehre. Es besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen
Weiterbildung, insbesondere zur Anfertigung einer Dissertation; hierfür steht mindestens ein
Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung.


Aufgabengebiet:
Es gilt die aktuelle Lehrverpflichtungsordnung. Sie umfasst derzeit 2 Lehrveranstaltungsstunden.
Hierunter fallen unselbständige Lehrtätigkeit und sonstige Dienstleistungen in der Lehre, z. B.:
- vorbereitende Literaturauswahl und -auswertung und Aufbereitung von Unterrichtsmaterial
- Beratung von Studierenden bei Referaten, Hausarbeits- und Prüfungsthemen
- Vorkorrektur von Klausur-, Haus- und Prüfungsarbeiten sowie Prüfungsaufsicht und Prüfungsbeisitz
Darüber hinaus umfassen die Dienstleistungen in der Forschung insbesondere:
- Konzeption und Erhebung wissenschaftlicher Daten (z.B. durch Literaturrecherche, Feldexperimente, Fragebögen und Modelle)
- Analyse und Interpretation wissenschaftlicher Daten unter Nutzung von modernen analytischen Methoden
- Mitwirken beim Einwerben von Forschungsmitteln und Kooperationspartnern aus der Industrie
- Teilnahme an Tagungen und Konferenzen


Einstellungsvoraussetzungen:
Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums.


Hervorragende kommunikative Fähigkeiten sowie Sicherheit im persönlichen Auftreten und
Präsentieren sind erforderlich. Die Wahrnehmung der Aufgaben erfordert Reisetätigkeiten im
In- und Ausland. Neben hervorragenden Englischkenntnissen und akademischer Auslandserfahrung auf fortgeschrittenem Niveau ist Flexibilität von Vorteil.


Die Universität Hamburg ist zertifiziert.


audit familiengerechte hochschule
Eigenständige Forschungserfahrung in der Konzeption, Umsetzung und Auswertung von empirischen Untersuchungen sind erwünscht. Hohe analytische und quantitative Fähigkeiten sowie
professionelle Neugier, Teamfähigkeit und hervorragende kommunikative Fähigkeiten runden
Ihr Profil ab. Praktische Erfahrungen, die diese Kenntnisse nachweislich belegen, sind von großem Vorteil.
Die Universität strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an
und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden im
Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig
berücksichtigt.


Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Bewerbungsverfahren vorrangig berücksichtigt.

ür nähere Informationen wenden Sie sich bitte an Saskia Pause oder schauen Sie im Internet
unter www.bwl.uni-hamburg.de/ci nach.


Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Hochschulabschluss) bis zum 31.08.2019 an: Saskia Pause, Fakultät für Betriebswirtschaftslehre, Lehrstuhl für Marketing und Customer Insight, Universität Hamburg,
Moorweidenstr. 18, 20148 Hamburg oder bevorzugt per E-Mail an saskia.pause@unihamburg.de.


Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Reichen Sie
daher bitte keine Originale ein. Wir werden Ihre Unterlagen nach Beendigung des Verfahrens
vernichten. Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren erhalten Sie hier.

* Hamburgisches Hochschulgesetz
** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden


Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf AkademischeStellen.com

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