Wissenschaftliche*R Mitarbeiter*In - Fakultät für Erziehungswissenschaft

Universität Hamburg

Deutschland


Die Universität Hamburg ist als Exzellenzuniversität eine der forschungsstärksten Universitäten
Deutschlands. Mit ihrem Konzept der „Flagship University“ in der Metropolregion Hamburg
pflegt sie innovative und kooperative Verbindungen zu wissenschaftlichen und außerwissenschaftlichen Partnern. Sie produziert für den Standort – aber auch national und international –
die zukunftsgerichteten gesellschaftlichen Güter Bildung, Erkenntnis und Austausch von Wissen
unter dem Leitziel der Nachhaltigkeit.


In der Fakultät für Erziehungswissenschaft ist gemäß § 28 Abs. 1 HmbHG* ab dem 01.01.2020
eine Stelle als


WISSENSCHAFTLICHE*R MITARBEITER*IN
- EGR. 13 TV-L -


befristet auf der Grundlage von § 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz für die Dauer von zunächst
drei Jahren zu besetzen. Die wöchentliche Arbeitszeit entspricht 50% der regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit.**


Aufgaben:
Zu den Aufgaben als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in gehören wissenschaftliche Dienstleistungen vorrangig in der Forschung und der Lehre. Es besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen
Weiterbildung, insbesondere zur Anfertigung einer Dissertation; hierfür steht mindestens ein
Drittel der jeweiligen Arbeitszeit zur Verfügung.


Aufgabengebiet:
Unterstützung der Professur in folgenden Forschungsgebieten: Migration und Bildung,
Mehrsprachigkeit, Neuzuwanderung, Transnationale Bildungslaufbahnen; eigene Lehre im
Umfang von 2 LVS. Es besteht Gelegenheit zur Promotion zu einem Thema der oben genannten
Forschungsgebiete.


Einstellungsvoraussetzungen:
Abschluss eines den Aufgaben entsprechenden Hochschulstudiums. Erwartet werden darüber
hinaus Erfahrungen mit qualitativen Methoden der Sozialforschung, Kompetenzen im Schreiben
wissenschaftlicher Texte und Präsentieren sowie fundiertes Wissen in den folgenden Bereichen:
Interkulturelle Erziehungswissenschaft, Mehrsprachigkeit und sprachliche Bildung, Migration.
Kenntnisse in einer Migrantensprache sind erwünscht. Wichtig sind eine organisierte und
eigenständige Arbeitsweise sowie Bereitschaft zur Teamarbeit und Kooperation.
Die Universität Hamburg ist zertifiziert.


audit familiengerechte hochschule
Die Universität strebt die Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an
und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden im
Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes bei gleichwertiger Qualifikation vorrangig
berücksichtigt.


Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung im Bewerbungsverfahren vorrangig berücksichtigt.


Für nähere Informationen wenden Sie sich bitte an sara.fuerstenau@uni-hamburg.de oder
schauen Sie im Internet unter
https://www.ew.uni-hamburg.de/ueber-die-fakultaet/personen/fuerstenau.html nach.
Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, tabellarischer Lebenslauf, Hochschulabschluss, 3-seitiger wissenschaftlicher Text z. B. Auszug aus Masterarbeit) bis zum 31.10.2019 an: judith.keinath@uni-hamburg.de.


Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können. Reichen Sie
daher bitte keine Originale ein. Wir werden Ihre Unterlagen nach Beendigung des Verfahrens
vernichten. Weitere Informationen zum Datenschutz bei Auswahlverfahren erhalten Sie hier.

* Hamburgisches Hochschulgesetz
** Die regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit beträgt derzeit 39 Stunden


Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf AkademischeStellen.com

FACEBOOK
TWITTER
LINKEDIN

Ludwig Maximilians Universität München

Pädagogische Hochschule Bern

Rheinisch Westfalische Technische Hochschule Aachen

Ruprecht Karls Universität Heidelberg

Universität Innsbruck

Universität Luzern

Universität Passau

Universität Potsdam

Universität Rostock

Universität Salzburg

Universität zu Köln

Universität Zürich