Wiss. Mitarbeiterin/Mitarbeiter - Fachgebiet Technikgeschichte

Technische Universität Darmstadt

Deutschland

Die Technische Universität Darmstadt (TU Darmstadt), Fachbereich Gesellschafts- und Geschichtswissenschaften, Fachgebiet Technikgeschichte sucht im Rahmen eines vom Europäischen Forschungsrat (ERC) finanzierten Forschungsprojekts die Geschichte der materiellen Kultur und der Technik in Ostasien 1850 – 2000 unter der Projektleitung von Prof. Mikael Hård zum 1. Oktober 2019 eine/einen

Wiss. Mitarbeiterin/Mitarbeiter – 50 %

in einem auf drei Jahre befristeten Arbeitsverhältnis.

 

Wir freuen uns über Bewerbungen von talentierten und motivierten Studierenden, die in der Lage sind, der Technikgeschichte Ostasiens neue Forschungsperspektiven zu eröffnen, empirisch und methodisch.

 

Das ist GLOBAL-HOT: Das geschichtswissenschaftliche Projekt untersucht die Bedeutung der materiellen Kultur und das Schicksal von Artefakten und technischen Systemen in verschiedenen Teilen der Welt von 1850 bis 2000. Die Teammitglieder untersuchen u.a. Begegnungen zwischen indigenen Techniken und globalisierten Technologien sowie die Entstehung von Hybrid-Lösungen. Ziel ist es, zum Verständnis der Beziehungen zwischen der Entwicklung und dem Einsatz von Technologien in Europa und Nordamerika auf der einen Seite und dem so genannten Global Süden (Asien, Afrika, Lateinamerika) auf der anderen Seite beizutragen. Einige der Schwerpunktthemen sind:

  • Das Aufeinandertreffen verschiedener Technologien und die Entstehung von hybriden Artefakten im Globalen Süden
  • Die Anwendung von lokal eingebetteten Praktiken und Know-how
  • Die kulturelle Übersetzung von international verfügbaren Plänen, Entwürfen und Praktiken auf lokaler Ebene
  • Instandhaltung, Betrieb und Reparatur von Gebäuden und Infrastrukturen

 

Für dieses Vorhaben greift das Projekt auf eine breite Auswahl von Quellen zurück, die über Schriftquellen aus offiziellen Archiven hinausgehen - darunter Artefakte, Kunstwerke und Bilder sowie Interviews, mündliche Quellen und Medien. Es stehen ausreichend Reisemittel zur Verfügung. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Homepage: www.global-hot.eu

 

Voraussetzungen:

Bewerben können sich Studierende mit einem überdurchschnittlichen Master-Abschluss. Gegenwärtig wird eine Person gesucht, die auf Ostasien fokussiert ist. Neben den dokumentierten Englischkenntnissen (schriftlich und gesprochen) sind umfassende Kenntnisse einer örtlichen Sprache erforderlich. Projektsprache ist Englisch. 
Darüber hinaus sollen die Bewerber_innen, aktiv zum Erfolg des Forschungsprojekts als Ganzes beizutragen, z.B. durch die Teilnahme an regelmäßigen Treffen, die Abstimmung ihrer Zeit- und Arbeitspläne mit dem Team, das (Mit)verfassen von wissenschaftlichen Artikeln, und die Unterstützung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Veranstaltungsorganisation. Wir erwarten daher eine ausgeprägte Bereitschaft, Teil eines spannenden Forschungsteams zu werden.

 

Gelegenheit zur Vorbereitung einer Promotion wird gegeben. Das Erbringen der Dienstleistung dient zugleich der wissenschaftlichen Qualifizierung der Bewerberin/des Bewerbers.

 

Die Technische Universität Darmstadt strebt eine Erhöhung des Anteils der Frauen am Personal an und fordert deshalb besonders Frauen auf, sich zu bewerben. Bewerberinnen oder Bewerber mit einem Grad der Behinderung von mindestens 50 oder diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag für die Technische Universität Darmstadt (TV - TU Darmstadt).

 

Falls wir Ihr Interesse geweckt haben und Sie weitere Informationen wünschen, können Sie gerne eine kurze Projektbeschreibung von global-hot@pg.tu-darmstadt.de anfordern. 
Ihre Bewerbung sollte einen Lebenslauf und ein Anschreiben auf Englisch enthalten. Bitte verwenden Sie dieses Anschreiben, um uns mehr über Ihren Hintergrund und Ihre Motivation zu erzählen, sowie darüber, wie sich eine Promotion in dem Projekt ihre weiteren beruflichen und akademischen Pläne einfügt. Außerdem erwarten wir ein Exposé (ca. 2000 Wörter) über Ihr eigenes Promotionsthema; diese sollte eine klare Fragestellung und entsprechende Thesen sowie vorläufige Angaben über das hinzuzuziehende Primärmaterial beinhalten. Bitte fügen Sie Abschlusszeugnisse und weitere Unterlagen bei, die Ihre Qualifikation für die Stelle belegen, z.B. Sprachzertifikate und Transkripte. Alle Dokumente müssen in eine einzige PDF-Datei zusammengefasst werden, die 10 MB nicht überschreitet, und an global-hot@pg.tu-darmstadt.de gesendet werden. Bitte beginnen sie die Betreffzeile Ihrer E-Mail wie folgt: Ihr Nachname + „Stellennummer 329“. Empfehlungsschreiben sollten von MentorInnen direkt verschickt werden.

 

Kontakt: Prof. Dr. Mikael Hård, Institut für Geschichte, Fachbereich Gesellschafts- und Geschichtswissenschaften, Technische Universität Darmstadt, Dolivostrasse 15, DE-64293 Darmstadt, hard@ifs.tu-darmstadt.de

 

Kenn-Nr. 329

Veröffentlicht am: 24. Mai 2019

Bewerbungsfrist: 15. Juli 2019


Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf AkademischeStellen.com

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