Professur für Strategy and Foresight

Johannes Kepler Universität Linz

Österreich

Professur für Strategy and Foresight

 

Ausschreibung einer unbefristeten Stelle eines/r Universitätsprofessors/in für Strategy and Foresight gemäß § 94 Abs. 2 Z 1 UG an der Sozial- und Wirtschafts-wissenschaftlichen Fakultät der Johannes Kepler Universität Linz

An der Sozial- und Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät der Johannes Kepler Universität Linz ist eine Professur für

Strategy and Foresight

 

in Form von einem privatrechtlichen Angestelltenverhältnis ehest möglich zu besetzen. Die Anstellung erfolgt gemäß § 98 UG. Eine Evaluierung der Professur erfolgt nach 5 Jahren.

 

Aufgabe des Stelleninhabers bzw. der Stelleninhaberin ist es, das Fachgebiet Strategy and Foresight in Lehre und Forschung zu vertreten und weiter zu entwickeln. Darüber hinaus sollen die Schnittbereiche zu den gesamtuniversitären Forschungsschwerpunkten der Johannes Kepler Universität – insbesondere Digital Transformation und/oder Sustainable Development – abgedeckt werden und eine hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit gegeben sein. Dabei sollen die Aktivitäten der zukünftigen Stelleninhaberin bzw. des zukünftigen Stelleninhabers nicht nur in der internationalen Scientific Community, sondern auch in der Region und bei der Weiterentwicklung der Universität Impulse setzen.

Voraussetzungen sind eine Habilitation oder eine der Habilitation äquivalente Qualifikation im Fachgebiet der Betriebswirtschaftslehre. Die detaillierten Anforderungen sind in einem Stellenprofil dokumentiert, das im Internet unter der Adresse http://www.jku.at/professuren abrufbar ist.

 

INFO BOX

ANSPRECHPERSON

 

Univ.-Prof.
Dr. Matthias Fink
+43 732 2468 4420
matthias.fink@jku.at
Assoz. Univ.-Prof.in
Dr. in Regina Gattringer
+43 732 2468 7960
regina.gattringer@jku.at

 

ANSTELLUNGS- VERHÄLTNIS

 

unbefristet (§ 98 UG)
Vollzeit

 

BEWERBUNGSFRIST

 

01. Januar 2020

 

BEWERBUNGEN AN

 

bewerbung@jku.at

 

STELLENPROFIL
FORMBLATT
INFOBLATT DATENSCHUTZ
 

Es ist eine auf freiwilliger Basis beruhende Vereinbarung eines Gehalts, das über dem kollektivvertraglich vorgesehenen Mindestgehalt von derzeit € 71.822,80 € liegt, vorgesehen.

 

Für Fragen stehen Herr Univ.-Prof. Dr. Matthias Fink T +43 732 2468 4420, E-Mail: matthias.fink@jku.at und Frau Assoz. Univ.-Prof.in Dr. in Regina Gattringer T +43 732 2468 7960, E-Mail: regina.gattringer@jku.at gerne zur Verfügung.

 

Die Johannes Kepler Universität strebt eine Erhöhung des Anteils an Frauen im wissenschaftlichen Personal an und fordert deshalb qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bei gleicher Qualifikation wird bevorzugt eine Frau berufen. Begünstigt behinderte BewerberInnen werden bei entsprechender Eignung besonders berücksichtigt.

 

Interessent/inn/en werden gebeten, ihre Bewerbung unter Beachtung der im Stellenprofil angegebenen Kriterien samt den dort verlangten Anlagen in elektronischer Form bis zum 01.01.2020 unter bewerbung@jku.at an den Rektor der Johannes Kepler Universität Linz zu senden. Falls die Übersendung von Anlagen in elektronischer Form nicht möglich ist, sind diese in fünffacher Ausfertigung derart zu übersenden, dass sie längstens innerhalb einer Nachfrist von einer Woche nach Ende der Bewerbungsfrist beim Rektor einlangen.


Bitte beziehen Sie sich in Ihrer Bewerbung auf AkademischeStellen.com

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